Ressources humaines
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Carrière chez voestalpine
Votre carrière chez nous
En tant que groupe leader mondial dans le domaine de la technologie et des biens industriels, nous sommes toujours à la recherche de collaborateurs motivés qui font avancer l’innovation avec nous. Des domaines d’activité intéressants, des projets passionnants, une promotion individuelle et des possibilités de participation font de nous un employeur attractif. Apprenez-en plus ici et commencez votre carrière avec nous !
- Groupe international avec savoir-faire : plus de 50’000 collaborateurs dans plus de 50 pays font de nous ce que nous sommes : Leader de la qualité et du marché mondial dans de nombreux segments. Nous rencontrons des projets en acier dans la vie de tous les jours et ils témoignent de la force d’innovation de nos collaborateurs : qu’il s’agisse de gratte-ciel, de stades de football ou de voitures de luxe, les produits en acier de voestalpine sont partout. Une carrière dans notre groupe est variée et passionnante !
- Les collaborateurs comme acteurs : Des enquêtes régulières auprès des collaborateurs examinent le monde du travail chez voestalpine. L’entretien annuel avec les collaborateurs permet un échange entre égaux et constitue un élément important pour favoriser le plaisir au travail et l’identification avec notre entreprise. L’investissement dans la formation continue de nos collaborateurs représente une autre clé de notre succès.
- Les collaborateurs comme copropriétaires : Grâce à notre actionnariat salarié, nos collaborateurs participent au succès de l’entreprise. 14,8 % du capital-actions sont détenus par les collaborateurs.
Nous sommes fiers, innovants, engagés, motivés
- Le plaisir d’innover : La volonté d’améliorer constamment les produits et les processus nous a permis de devenir un leader technologique et un leader mondial dans de nombreux secteurs.
- Une culture de l’estime : nous veillons à nous traiter avec estime et respect.
- Notre engagement en faveur de l’excellence : Les grandes choses ne se créent pas dans la zone de confort. Il faut être prêt à fournir des prestations et à développer son potentiel. C’est exactement ce que nous attendons de nos collaborateurs.
- L’apprentissage comme base de la réussite : l’apprentissage tout au long de la vie est essentiel pour voestalpine.
Pour en savoir plus sur la carrière, cliquez ici. Pour en savoir plus sur la carrière, cliquez ici. Si vous souhaitez vous aussi participer activement à notre démarche, envoyez votre dossier de candidature à notre boîte aux lettres de recrutement.
Apprentis
Tu souhaites devenir apprenti chez voestalpine High Performance Metals Suisse SA ? Chez nous, tu trouveras un apprentissage varié avec beaucoup de responsabilités ! Si tu es intéressé(e), envoie simplement ton dossier de candidature par e-mail à notre boîte de recrutement.
- Logisticien(ne) CFC: L’apprentissage en logistique est déjà une tradition chez nous. Au cours de ton apprentissage de trois ans, tu apprendras tout ce qui concerne la logistique.
Cela comprend le stockage et le déstockage de nos produits, la préparation des livraisons pour les transporteurs ainsi que d’autres activités intéressantes. - Employé(e) de commerce CFC: Depuis près de 10 ans, nous proposons la formation commerciale dans le secteur du commerce. Pendant ton apprentissage chez nous, tu apprendras à connaître les principaux départements de notre entreprise. En plus de tes compétences commerciales, nous te permettons ainsi de comprendre l’interaction entre les différents secteurs de l’entreprise. De plus, tu auras un aperçu captivant du groupe voestalpine et du monde de l’acier.
Postes vacants
Avec environ 125 collaborateurs, voestalpine High Performance Metals Suisse SA est la filiale suisse du groupe voestalpine, un groupe international de technologie et de biens industriels basé sur l’acier. Nous proposons à nos clients industriels exigeants dans toute la Suisse des services complets en ce qui concerne le choix et le traitement des matériaux en acier inoxydable proposés et des solutions de traitement de surface.
Vous trouverez des informations sur les postes pour lesquels une collaboration avec des agences de recrutement est prévue directement dans l’offre d’emploi correspondante.
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