Desde 2012, a voestalpine Meincol, no Brasil conta com seu próprio programa de formação para jovens aprendizes Tempo de leitura 3 minutos
Carreira

Desde 2012, a voestalpine Meincol, no Brasil conta com seu próprio programa de formação para jovens aprendizes

Christopher Eberl
Holds editorial responsibility for career topics and for the apprentice website. His stories offer insights into the world of work at voestalpine.

O Centro de Educação Profissional Transformar da voestalpine Meincol S.A. está em operação desde 2012 e oferece uma formação profissional em conformidade com as demandas do mercado de trabalho.

Em cada nova turma, 14 jovens trabalham com o objetivo de se formarem como técnicos de manutenção de instalações industriais. Como escola parceira do SENAI (Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial), o “Transformar” passa regularmente por uma avaliação, explica o instrutor Sandro Ricardo Visioli. “Vejo o carinho com que todos tratam o Projeto e como nosso “esforço” está transformando de fato, de maneira positiva, a vida dos nossos alunos. Estamos um passo à frente no quesito “Metodologia” e no desenvolvimento do Plano de Curso, segundo o SENAI.”, diz Visioli.

Nova turma em Caxias do Sul

A voestalpine Meincol conta, atualmente, com a sua terceira turma no Centro de Formação Educacional Transformar. São mais 14 jovens que iniciaram o curso de Manutenção Mecânica no início de 2018, preparando-se para o mercado profissional, bem como, para a vida.

Maturidade pessoal e profissional

“Além de todo o conhecimento adquirido e da efetivação que foi muito importante, a minha passagem no centro de formação me ajudou a construir meu amadurecimento profissional, a ser disciplinado e mais responsável.” explica Luís Afonso Cavalheiro Pinto, que trabalha em engenharia na voestalpine Meincol e já está na empresa há seis anos, “e foi também útil na escolha do caminho que eu queria seguir. Recomendo que os novos alunos aproveitem e deem o seu melhor, porque a educação abre as portas para o mercado de trabalho”.

Transformar voestalpine Meincol

De acordo com Everaldo Oliveira da Silva Junior, que trabalha na produção na voestalpine Meincol 1 e está na empresa há quatro anos, o curso oferece uma boa ideia do que significa “profissionalismo” pois o programa proporciona a real noção do ambiente profissional e relacionamento interpessoal:

"É importante aproveitar as oportunidades que são disponibilizadas, o conhecimento agregado, isso você leva para sempre!"
Everaldo Oliveira da Silva Junior

Preparação para o futuro

Além do conhecimento técnico, diz Matheus William Cesar, que trabalha na manutenção, a convivência e o respeito mútuo entre colegas foi um dos maiores aprendizados durante o curso, enquanto Eduarda Tavares Macedo, que trabalha na gestão da qualidade na voestalpine Meincol há dois anos, recomenda:

"Sejam curiosos sobre os assuntos que estão conhecendo e adquiram toda prática possível nos equipamentos que estão aprendendo a utilizar. Se vocês querem seguir nesta área, o curso que a voestalpine Meincol oferece é uma base muito rica para futuras oportunidades de emprego."
Eduarda Tavares Macedo