奥钢联集团企业责任 2 分钟阅读时长
创新

奥钢联集团企业责任

Viktoria Steininger
Holds editorial responsibility for blog topics, is researching and writing articles. Her stories give insights into the world of the voestalpine Group.

奥钢联集团承担社会责任——涵盖各分公司、涉及各社会领域

teaser-2015-infografic-corporate-responsibility-zh企业社会责任(CR:Corporate Responsibility)是奥钢联集团企业文化中的重要组成部分,并在公司战略中有着极为重要的地位。相关的重要数据及事实可在“奥钢联集团企业社会责任信息图表”上概览。

企业员工

奥钢联集团在全球五大洲拥有500家分公司和分支机构,总计48100名员工。其中,女性员工的比例为13.3%(2014/15财年)。

环境

近几年,环保设备的运营成本日益增加,至2013/14财年,该支出已高达2.18亿欧元。然而在过去30年间,节能减排也取得显著成效,例如仅粉尘排放量一项便在此期间减少了95%。
此外,奥钢联全集团中有14家生产基地获得EMAS认证,有55%的分公司获得ISO 14001认证。

研发

奥钢联集团是奥地利程度最高的研究密集型企业。2014/15财年,其技术研发经费再创历史新高,达1.41亿欧元。

钢铁应用的可持续性!

钢材的许多应用领域均有可持续性的特点:从环保低排放的铁路领域(钢轨及道岔的生产),到风能及光伏能源设备的钢材部件,以及汽车轻质车身所用的创新型钢材,无不体现着可持续发展的原则。

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